Inspektor/inspektorka

Warunki pracy

- praca biurowa przy wykorzystaniu komputera

- praca częściowo przy sztucznym oświetleniu

- obsługa urządzeń biurowych (kserokopiarki, drukarki, faksu)

- praca siedząca

- brak windy, brak podjazdów oraz innych ułatwień dla osób niepełnosprawnych

Zakres zadań

• przyjmowanie i wydawanie korespondencji dla Naczelnika i zastępcy oraz funkcjonariuszy Wydziału Prewencji zgodnie z obowiązującym obiegiem informacji w KPP Świdnica w celu zapewnienia prawidłowego toku pracy wydziału
• prowadzenie elektronicznego systemu obiegu dokumentacji Wydziału Prewencji
• przechowywanie pieczęci i stempli Wydziału Prewencji w sposób uniemożliwiający ich wykorzystanie przez osoby nieupoważnione
• prowadzenie dokumentacji i wykonywanie czynności związanych ze sprawami personalnymi , socjalnymi i organizacyjnymi wydziału
• zapoznawanie pracowników wydziału z dokumentacją wskazaną przez Naczelnika wydziału
• przechowaywanie spraw ostatecznie załatwionych w sposób usystematyzowany i zgodny z "Jednolitym rzeczowym wykazem dokumentów" i przekazywanie ich do archiwum KPP w Świdnicy w celu zapewnienia prawidłowej archiwizacjji dokumentów
• sporządzenie ewidencji mandatów karnych

Wymagania niezbędne

• znajomość przepisów o ochronie danych osobowych
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie pracy w Policji