Pracownik ds. kadr (K/M)



Spółka Dolkom z siedzibą we Wrocławiu należy do grupy kapitałowej PKP PLK S.A. Posiada ponad 60-letnie doświadczenie w realizacji napraw nawierzchni kolejowej, profesjonalny sprzęt i bogate zaplecze maszyn o dużej wydajności oraz wykwalifikowaną kadrę techniczną i zarządzającą.

Poszukujemy osoby do działu pracowniczego w Biurze Zarządu Spółki na stanowisko:

Pracownik ds. kadr (K/M)
Miejsce pracy: Wrocław, Dolny Śląsk

 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
  • sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnieniem
  • kompletowanie i weryfikowanie dokumentów pracowniczych
  • prowadzenie ewidencji zatrudnionych i zwolnionych pracowników
  • sporządzanie planów rekrutacyjnych
  • udział w przebiegu prowadzonych rekrutacji
  • monitorowanie terminów ważności badań lekarskich
  • udział w przygotowaniu danych do rocznych planów działalności spółki, audytów, kontroli itp.
  • sporządzanie raportów i analiz dla potrzeb działu oraz Zarządu
  • udział w bieżących projektach prowadzonych przez Dział pracowniczy
  • obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych
Wymagania:
  • wykształcenie średnie/wyższe
  • doświadczenie na podobnym stanowisku
  • znajomość przepisów prawa pracy
  • umiejętność pracy w zespole, samodzielność, odpowiedzialność, sumienność zaangażowanie, poufność
  • znajomość pakietu MS Office
Oferujemy:
  • umowę o pracę;
  • stabilne zatrudnienie w przyjaznej atmosferze;
  • możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
  • świadczenia pozapłacowe:
    • ubezpieczenie zdrowotne,
    • opieka medyczna
    • nagrody jubileuszowe
    • ulgi na przejazdy kolejowe do 99%
    • karty multisport
    • dofinansowanie do wczasów i wycieczek
    • pracownicza kasa zapomogowo-pożyczkowa
Prosimy o dodanie w CV następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Dolnośląskie Przedsiębiorstwo Napraw Infrastruktury Komunikacyjnej DOLKOM sp. z o.o. danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych w celach:
1.     realizacji procesu rekrutacyjnego, oceny formalnej i merytorycznej mojej kandydatury oraz ewentualne podpisanie ze mną odpowiedniej umowy o pracę         umowy o pracę
2.     archiwizacji danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych w celu późniejszego przedstawienia oferty zatrudnienia w dowolnym czasie.          w dowolnym czasie
                 Tak            Nie
      *zaznaczyć właściwe


TOP