Pracownik Magazynowy (M/K)


Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 11780

Szukasz dla siebie ciekawej oferty pracy? Świetnie się składa, bo współpracujemy z największymi firmami w Polsce i szukamy dla nich najlepszych Kandydatów.

Teraz prowadzimy rekrutację dla lidera z branży odzieżowej znanej marki, która poszukuje Kandydatów na stanowisko:
Pracownik Magazynowy (M/K)
Miejsce pracy: Krzyżowice (pow. wrocławski, gm. Kobierzyce)
Oferujemy:
  • Umowę zlecenie
  • Stawkę 50 zł brutto = netto = 33 zł +14 zł za obecność +3 zł za efektywność
  • Obiady pracownicze za symboliczną 1 zł
  • ZAPEWNIAMY transport z Wrocławia
  • Oferta skierowana także do maturzystów oraz studentów
  • Możliwość pracy tylko w weekendy
Zadania:
  • Kompletowanie zamówień
  • Pakowanie oraz przygotowywanie paczek do wysyłki
  • Obsługa skanera magazynowego
Wymagania:
  • Dyspozycyjność do pracy zmianowej w systemie 4/2 (poniedziałek–niedziela) po 10,5 godziny, z możliwością wydłużenia zmiany do 12 h
  • Gotowość do pracy w ruchu — sporo chodzenia każdego dnia
  • Mile widziane zaangażowanie i chęć do nauki
  • Umiejętność pracy w zespole wielokulturowym
  • Doświadczenie nie jest wymagane — zapewniamy pełne wdrożenie
Administratorem Państwa Danych Osobowych jest Human Support Sp. z o.o. z siedzibą w Oleśnicy, ul. Lwowska 31 lok. 101, NIP: 8971801215.

Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych Osobowych p. Mariusza Zajkiewicza z którym można się skontaktować wysyłając, tradycyjną poczta na adres spółki z dopiskiem RODO.

Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawa art. 22ą § 1 Kodeksu Pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. RODO (obowiązek prawny ciążący na administratorze danych osobowych).

Powierzone przez Państwa dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia rekrutacji jednak nie dłużej niż przez 12 miesięcy od momentu rozpoczęcia uczestnictwa w rekrutacji.

Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.


TOP