Pracownik socjalny (k/m)


Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Lubinie
Pracownik socjalny (k/m)
Miejsce pracy: Lubin
Numer: StPr/26/0494
OBOWIĄZKI:
Zadania pracownika socjalnego określono w art. 119 ustawy o pomocy społecznej Do zadań tych należy m.in.:1) praca socjalna 2) przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych, 3) dokonywania analizy, diagnozy i zjawisk indywidualnych i społecznych, a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do tych świadczeń,4) udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grupom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspakajać niezbędne potrzeby życiowe,5) pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych,6) współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczenia problemów oraz skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie konsekwencji ubóstwa.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne


Wymagania inne:

poziom wykształcenia: 1) dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;2) studia wyższe na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej3) do dnia 31.12.2013r ukończone studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:a) pedagogikab) pedagogika specjalna,c) politologiad) polityka społecznae) psychologiaf) socjologiag) nauki o rodzinie4)studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o którym mowa w pkt 3. Wymagania dodatkowe:Zgodnie z art. 6 ust.1 i ust. 3 pkt 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r.

Miejsce pracy:

Lubin


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 290 PLN


Opis wynagrodzenia:

wynagrodzenie zasadnicze 5290 zł brutto premia regulaminowa do 13%dodatek za staż pracy od 5%dodatek za pracę w środowisku - 400zł

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie



TOP