Stażysta w dziale personalnym (obszar szkoleń) (płatny staż)


­
Grupa Gestamp to obecnie jedno z największych hiszpańskich przedsiębiorstw z kapitałem prywatnym. Od ponad 50 lat współpracuje z przemysłem motoryzacyjnym dostarczając komponenty metalowe do fabryk na całym świecie.
Wrocławska fabryka Gestamp produkuje części dla takich marek jak Volkswagen, Peugeot, Renault, Audi, Skoda. Komponenty tworzone są w procesach tłoczenia, zgrzewania,
spawania i malowania kataforetycznego.

W związku z dynamicznym rozwojem, poszukujemy Kandydata/Kandydatki na stanowisko:
Stażysta w dziale personalnym (obszar szkoleń) (płatny staż)
Miejsce pracy: Wrocław, ul. Kwiatkowskiego 3
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
  • Wsparcie działu personalnego w prowadzeniu procesów szkoleń.
  • Organizacja i koordynacja szkoleń praktycznych i teoretycznych (wewnętrzne oraz zewnętrzne szkolenia), monitorowanie realizacji wyznaczonych szkoleń.
  • Organizacja i realizacja procesu komunikacji wewnętrznej dot. organizowanych szkoleń.
  • Współorganizacja procesu onboardingowego dla nowozatrudnionych.
  • Czynny udział w realizacji projektów HR mających na celu podnoszenie kwalifikacji pracowników we współpracy z innymi działami Gestamp.
  • Aktywne wspieranie dyrektora działu oraz koordynatora ds. szkoleń do osiągania kluczowych wskaźników wydajności personelu.
Wymagania:
  • Student studiów wyższych (administracja, psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi oraz pokrewne).
  • Zainteresowanie tematami związanymi z zarządzaniem zasobami ludzkimi (szkolenia, organizacja szkoleń, tworzenie szkoleń, rozwój talentów,).
  • Znajomość pakietu Office (Excel) - wymagany.
Oferujemy:
  • Możliwość rozwoju zawodowego w obszarach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi – zwłaszcza w obszarze szkoleniowym, poprzez udział w projektach HR.
  • Elastyczność w dostosowaniu godzin pracy.
  • Pracę nie tylko na wakacje.
  • Forma współpracy – umowa-zlecenie.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity z dnia 26.06.2014 r., Dz. U. z 2014 r., poz. 1182). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.


TOP